مباراة توظيف 20 مدقق بمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل آخر أجل 10 ماي 2023

 مباراة توظيف 20 مدقق بمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل آخر أجل 10 ماي 2023


مباراة توظيف 20 مدقق بمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل آخر أجل 10 ماي 2023
Référence _ Annonce : RH 63/23 
L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail 
lance un Appel à Candidatures pour le poste de : 
Auditeur 
(Nombre de postes : 20) 
Avis de concours de recrutement de Auditeur (RH 63/2023) (20 postes) à l'Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail

Activités principales : 
Les principales missions de ce poste sont : 
 Audit et évaluation des campagnes d’informations ; 
 Audit des conditions d’admission des stagiaires ; 
 Audit et contrôle de la réalisation de la carte de formation ; 
 Audit de la gestion des stagiaires ; 
 Audit des conditions de déroulement de la formation : résidentielle, alternée, cours du soir (équipements didactiques, programme de formation, formateurs, encadrement technico-pédagogique …) ; 
 Audit du déroulement des examens de fin de modules, de passage et de fin de formation ; 
 Audit des opérations liées à la gestion des diplômes ; 
 Audit de la gestion des ressources humaines ; 
 Audit des bilans de compétences et de la formation des formateurs ; 
 Audit des activités ayant trait à la passation des commandes, des contrats et des marches d’études, de construction, d’aménagement, de réhabilitation et des équipements ; 
 Audit des activités ayant trait à la gestion financière des bons de commande, des contrats, des marchés d’études, de construction et la matérialisation des travaux exécutés, des fournitures livrées ou des services réalisés ; 
 Audit des procédures de gestion des opérations de prises d’inventaire ; 
 Audit des procédures de gestion des opérations de réforme et de mise en rebut des équipements ; 
 Audit de l’état des bâtiments et des espaces de formation. 

Profil requis : 
 Etre lauréat de grande école de Commerce et Gestion (Cycle normal), spécialité relevant de l’Audit (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la Fonction Publique) ; 
 Justifier d’une expérience professionnelle cumulée d’au moins 2 années dans le domaine de l’audit et/ou contrôle ; 
 Être âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service ; 
 Être de nationalité marocaine.

Dossier de candidature :

 Formulaire de candidature (F1) à renseigner (Format PDF), téléchargeable depuis le site www.ofppt.ma;
 CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste (FormatPDF) ;
 Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d’équivalence) (Format PDF) ;
 Copie de la CNI (Recto-verso) en Format PDF (Une seule page).

Modalités de dépôt de dossier de candidature :

S’inscrire et Postuler en envoyant le dossier de candidature sous format PDF à l’offre sur le site : http://recrutement.ofppt.ma ;

Date limite de réception des candidatures est le 10 Mai 2023 à minuit.

N.B : Tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération.

 Toute information erronée entrainera l’annulation du dossier de candidature.

Date et lieu du concours :

Les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués à des tests d’évaluation, dont les dates et les lieux de déroulement seront indiqués ultérieurement.

Affectation :

Les candidats retenus seront affectés en fonction du besoin et selon l’ordre de mérite.


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