مباراة توظيف 15 مدير مشروع بمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل آخر أجل 27 يونيو 2023

مباراة توظيف 15 مدير مشروع بمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل آخر أجل 27 يونيو 2023


مباراة توظيف 15 مدير مشروع بمكتب التكوين المهني وإنعاش الشغل آخر أجل 27 يونيو 2023

Référence _ Annonce : RH 151/23
L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail
Lance un Appel à Candidatures pour le poste de :
Gestionnaire de Projets
(Nombre de Postes : 15)

Avis de concours de recrutement de Gestionnaire de Projets (RH 151/2023) (15 postes) à l'Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail

Activités principales :
 Organiser les activités des projets ;
 Réaliser le suivi et le reporting des activités des projets ;
 Assurer la conduite des projets gérés par l’entité d’affectation ;
 Maitriser les principes du management des projets : planification, exécution, suivi et contrôle, gestion des risques, gestion des équipes, ...
 Organiser une communication régulière auprès des différents intervenants des projets ;
 Alimenter les tableaux de bord de suivi et reporter régulièrement en identifiant les risques encourus ;
 Piloter les relations avec les parties prenantes ;
 Participer aux études de conception et optimiser les solutions techniques.
 Des déplacements dans les différentes régions du Royaume sont à prévoir.

Compétences opérationnelles :
 Maitrise des outils et logiciels de bureautique (Word, Excel, Power Point, Outlook…) ;
 Maitrise d’un ou plusieurs logiciels de Gestion de projet (MS Project, Gantt Project…) ;
 Très bonnes capacités rédactionnelles et d'expression orale (français et arabe) ;
 Rigueur, sens de l'organisation et autonomie de travail ;
 Sens des priorités, de l'organisation et de la planification ;
 La maîtrise de l’anglais est un atout.

Profil requis :
 Être titulaire de diplôme d’Ingénieur (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la fonction publique) ;
 Justifier d’une expérience dans le domaine de la gestion des projets serait un atout ;
 La certification PMP serait un atout ;
 Être âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service ;
 Être de nationalité Marocaine.

Dossier de candidature :

 Formulaire de candidature (F1) à renseigner (Format PDF), téléchargeable depuis le site www.ofppt.ma;
 CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste (FormatPDF) ;
 Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d’équivalence) (Format PDF) ;
 Copie de la CNI (Recto-verso) en Format PDF (Une seule page).

Modalités de dépôt de dossier de candidature :

S’inscrire et Postuler en envoyant le dossier de candidature sous format PDF à l’offre sur le site : http://recrutement.ofppt.ma ;

Date limite de réception des candidatures est 27 Juin 2023 à minuit.

N.B : Tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération.

- Toute information erronée entrainera l’annulation du dossier de candidature.

Date et lieu du concours :

Les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués à des tests d’évaluation, dont les dates et les lieux de déroulement seront indiqués ultérieurement.

Affectation :

Les candidats retenus seront affectés en fonction du besoin et selon l’ordre de mérite.


تعليقات



حجم الخط
+
16
-
تباعد السطور
+
2
-