مباراة توظيف 02 تقنيان من الدرجة الثالثة بالأمانة العامة للحكومة آخر أجل هو 15 أبريل 2026
مباراة توظيف 02 تقنيان من الدرجة الثالثة بالأمانة العامة للحكومة آخر أجل هو 15 أبريل 2026
إعلان عن إجراء مباراة لتوظيف تقنيين من الدرجة الثالثة بالأمانة العامة للحكومة.
تنظم الأمانة العامة للحكومة يوم الأحد 26 أبريل 2026 بالرباط، مباراة لتوظيف تقنيين من الدرجة الثالثة بالأمانة العامة للحكومة.
يحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في منصبين اثنين (2) في التخصصات التالية:
- Inforgraphie (منصب واحد (1))؛
- Digital design: option motion designer (منصب واحد (1)).
شروط الترشيح:
تفتح هذه المباراة في وجه المترشحين من جنسية مغربية، البالغين من العمر 18 سنة على الأقل و40 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية والحاصلين على دبلوم التقني المتخصص المسلم من طرف إحدى مؤسسات التكوين المهني المحدث طبقا للمرسوم رقم 2.86.325 الصادر في 8 جمادى الأولى 1407 (9 يناير 1987) بسن نظام عام المؤسسات التكوين المهني، أو على إحدى الشهادات المعادلة له المحددة قائمتها طبقا للمقتضيات التنظيمية الجاري به العمل.
ويحتفظ بنسبة 25% من المناصب للمرشحين من قدماء المقاومين ومكفولي الأمة وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين و7% للأشخاص في وضعية إعاقة الحاملين لبطاقة "شخص معاق".
الاختبارات:
تشتمل المباراة على الاختبارات التالية:
1- اختبار كتابي: يتضمن سؤالا عاما، أو أسئلة متعددة الاختيارات (QCM) حول مواضيع مختلفة ذات الصلة بالقطاع المعني أو بالمهام أو التخصصات المطلوبة أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها.
2- اختبار شفوي أو تطبيقي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع وقضايا مختلفة، أو تخضعه لاختبار تطبيقي في التخصص المطلوب، وذلك بهدف تقييم مدى قدرته على القيام بالمهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها.
يتأهل لاجتياز الاختبار الشفوي المترشحون الحاصلون على معدل لا يقل عن 12 على 20 في الاختبار الكتابي.
مسطرة الترشيح:
يسجل طلب الترشيح وجوبا على البرمجة المعدة لهذا الغرض بموقع التشغيل العمومي www.emploi-public.ma، وذلك في أجل أقصاه 15 أبريل 2026 إلى حدود الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال.
يتضمن ملف الترشيح الوثائق التالية:
- طلب خطي موقع من طرف المترشح موجه إلى الأمين العام للحكومة مع الإشارة إلى تخصص المترشح وعنوانه ورقم هاتفه وبريده الإلكتروني؛
- سيرة ذاتية للمترشح (CV) تحمل صورة فوتوغرافية؛
- نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف الإلكترونية؛
- نسخة مصادق عليها من الدبلوم المطلوب، أو إحدى الشهادات المعادلة له المحددة طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة الصادر عن الجهات المختصة (مع الإشارة إلى أنه لا يعتد بشهادة النجاح)؛
- نسخة من شهادة تبين الإعاقة بالنسبة للأشخاص في وضعية إعاقة؛
- نسخة من شهادة تثبت صفة مقاوم أو عسكري قديم أو مكفول الأمة، عند الاقتضاء بالنسبة للمترشحين المتوفرين على هذه الصفة، ويتعين على المترشحين المتوفرين على إحدى هذه العلامات تقديم طلباتهم حسب مسطرة الترشيح؛
- بالنسبة للمترشحين الموظفين، يتعين أن يكون طلب الترشيح مصحوبا بموافقة الإدارة التي ينتمون إليها، مسلمة وجوبا من طرف المصالح المركزية المكلفة بالموارد البشرية للإدارة المعنية.
تنشر قائمة المترشحين المدعوين لاجتياز الاختبارات الكتابية على الموقع الإلكتروني للأمانة العامة للحكومة www.sgg.gov.ma وعلى بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma ويعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء لاجتياز الاختبارت التي تشتمل عليها، ويمكن استدعاء المترشحين بكل الوسائل المتاحة.
ملاحظة هامة:
كل ملف ترشيح غير مسجل إلكترونيا، أو مسجل دون تحميل الوثائق المطلوبة، أو وارد خارج الآجال المذكورة، أو غير مستوف للشروط المطلوبة، ولا سيما ما يتعلق بالتخصصات المطلوبة، أو تنقصه وثيقة من الوثائق المطلوبة أعلاه، لن يؤخذ بعين الاعتبار.